Abteilungsleitung IT - Karriere Bei M.O.E.

Wir suchen eine Nachfolge für unsere Abteilungsleitung in der IT. Die Stelle soll nach der Einarbeitung in 2026 durch den jetzigen Abteilungsleiter in der IT in 2027 besetzt werden.

Das werden deine Aufgaben sein:

Leitung unseres kleinen IT-Teams
Steuerung der Webentwicklung
Sicherer Betrieb der gesamten IT-Infrastruktur (Server, Clients, Netzwerke, Cloud, …)
Gewährleistung der Informationssicherheit im Unternehmen
Steuerung von externen Dienstleistern
Reporting an die Geschäftsführung

Das bringst du idealerweise mit:

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder entsprechende Berufserfahrung
Erfahrung im Bereich Webentwicklung (PHP) und Datenbanken (SQL)
Erfahrung im Betrieb von IT-Infrastrukturen (Backup, Virtualisierung, Firewall, MFA, …)
Tieferes Verständnis der Informationssicherheit (z.B. ISO/IEC 27001)
Gute Kenntnisse im Umgang mit den bekannten MS-Office-Produkten
Interesse an erneuerbaren Energien
Teamfähigkeit und hohe kommunikative Kompetenz
Flexibilität und gutes Zeitmanagement
Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Weitere Stellenangebote

BerufserfahrenBerufseinstieg

Projektingenieur / Techniker in der Anlagenzertifizierung

Unterstütze in der Anlagenzertifizierung und bearbeite Projekte mit unterschiedlichen Technologien je nach Abteilung.

Kiel, Itzehoe

Ab sofort

Vollzeit

BerufserfahrenBerufseinstieg

Prüftechniker in der Inspektionsstelle Elektrik

Unterstütze in der Anlagenprüfung (Netzschutz- und DGUV V3 Prüfungen) und bearbeite vielseitige Projekte deutschlandweit.

Kiel, Itzehoe

Ab sofort

Vollzeit; Teilzeit

Berufseinstieg

Praktikum / Thesis / Werkstudium für Bacheloranden / Masteranden

Wir möchten dich dabei unterstützen, dein Studium erfolgreich zu gestalten. Bei uns hast du die Möglichkeit, ein Praktikum zu absolvieren, die Thesis zu schreiben oder als Werkstudent erste Erfahrungen im Bereich der Ingenieurstätigkeiten zu sammeln.

Kiel, Itzehoe, Flensburg, Hamburg

Ab sofort

Studium, Weiterbildung und Praktika

Berufserfahren